دستيابي به الزامات قانوني ایزو


1-هدف : هدف از تدوين اين روش اجرايي شناسايي و دستيابي به الزامات قانوني و ساير الزامات قابل اعمال به جنبه هاي زيست محيطي و خطرات و ريسكهاي ايمني و بهداشت شغلي مي باشد ایزو

 2-دامنه كاربرد : دامنه كاربرد اين روش اجرايي كليه فعاليت ها و خدمات و محصولات شركت خالص سازان روي زنجان را در بر مي گيرد ایزو

3-مراجع: استاندارد هاي ISO 14001 : 2004  و OHSAS 18001 : 1999

4-تعاريف :

كليه تعاريف و اصطلاحات بكار رفته در اين روش مطابق با تعاريف مندرج در استانداردهاي ISO 14001 : 2004 و   OHSAS 18001 : 1999 مي باشد ایزو

5-روش اجرا و مسئوليتها :

5-1- شناسايي الزامات قانوني و ساير الزامات

سرپرست ايمني بهداشت در دوره هاي يك ساله  اقدام به شناسايي الزامات و قوانين از مراجع قانون گذار زيست محيطي و ايمني و بهداشت شغلي مي نمايد ایزو در هنگام شناسايي قوانين از مراجع ذيل اطلاعات جمع آوري مي نمايد:

سازمان حفاظت محيط زيست ، وزارت كار ، اداره كل محيط زيست استان  ، بيمه و تامين اجتماعي ، اداره كل بهداشت حرفه اي و محيط استان ، وزارت بهداشت و درمان و آموزش پزشكي ، اداره استاندارد و تحقيقات صنعتي ايران و ساير مراجع قانون گذار ایزو

5-2- دستيابي به الزامات قانوني و ساير الزامات

5-2-1- جهت دستيابي و بدست آوردن قوانين و مقررات مرتبط و قابل اجرا به جنبه ها و ريسكهاي فعاليتها ، محصولات ، خدمات سازمان ، سرپرست واحد ايمني و بهداشت از طريق مكاتبه يا مراجعه حضوري به مراكز فوق و مراجع قانون گذار كليه قوانين و مقررات مربوطه و شناسايي شده بصورت مكتوب تهيه مي نمايند تا از طريق روش اجرايي كنترل مدارك بشماره
P-4-01/1  ایزوتحت كنترل قرار گيرد و در فهرست اصلي مدارك معتبر به شماره  ایزو ایزو ایزو ایزو ایزو ایزو ایزو ایزو ایزو ایزو ایزو ایزو ایزو ایزو ایزو ایزو ایزو ایزو ایزو ایزو ایزو ایزو ایزو ایزو ایزو ایزو و همچنين  ليست قوانين و آئين نامه ها به شماره F-OF-4-37/1 ثبت نموده و يك نسخه از ليست و قوانين تهيه شده در واحد ايمني و بهداشت نگهداري مي شود ایزو

5-2-2- در صورتيكه هرگونه تغيير در عمليات ، روشها يا مواردي كه مي تواند در قوانين و مقررات يا خط مشي تاثير بگذارد ، اعمال گردد ، سرپرستان واحدها سريعاً موارد را به اطلاع نماينده مديريت رسانده تا در پي آن قوانين و مقررات جديد و مربوطه تهيه گردند و در اختيار پرسنل و واحدهاي مربوطه قرار گيرد ایزو

5-3- ابلاغ الزامات قانوني و ساير الزامات به پرسنل

5-3-1- سرپرست واحد ايمني و بهداشت كليه قوانين مرتبط با هر واحد را مشخص و تفكيك نموده و به واحدهاي مربوطه ابلاغ مي نمايد ایزو توزيع اين قوانين پس از تفكيك برحسب واحدها از طريق مكانيزم كنترل مدارك اجرا مي گردد ایزو

5-3-2- كليه پرسنل موظف هستند كه قوانين ابلاغ شده را به صورت كامل رعايت نمايند ایزو

5-4- ارزيابي انطباق با الزامات قانوني و ساير الزامات 

5-4-1- ارزيابي نحوه اثر اين قوانين و مقررات بر روي جنبه ها و ريسكهاي فعاليتها ، محصولات و خدمات از طريق بازديدهاي دوره اي و نيز ماهيانه توسط سرپرست ايمني و بهداشت انجام شده  و نتايج در قالب گزارشات تجزيه و تحليل و چك ليستهاي پايش  تهيه  و پس از بررسي  و برگزاري جلسات با سرپرستان واحد ها(در صورت لزوم) تصميمات لازم از طريق اقدام اصلاحي و پيشگيرانه به شماره F-8-01/1 اتخاذ و اجرا مي شود  ایزو

6-سوابق:كليه سوابق ناشي از اجراي اين دستورالعمل مطابق با روش كنترل سوابق و مدارك نگهداري مي شود ایزو

7-مستندات: ندارد  ایزو

8-پيوست ها:ليست قوانين و آيين نامه ها به شماره F-OE-4-37/1

9-تغييرات : باز نگري صفر

 



ثبت نظر شما

نام :

ایمیل :

نظر :



  • ISO
    ایزو چیست ؟,مزایای اخذ ایزو,ایزو 9001,ایزو 14001,گواهینامه ایزو,
  • مشاوره ISO
    مشاوره iso,مشاوره ISO 9001,مشاوره ISO 18001,مشاوره ISO 14001,مشاوره ISO 22000,

آخرین مقالات


پرداخت آنلاین توسط کلیه کارت های عضو شبکه شتاب بانکی
تمامی خدمات این فروشگاه ، حسب مورد ، دارای مجوز های لازم از مراجع مربوطه می باشد و فعالیت این سایت تابع قوانین و مقررات جمهوری اسلامی ایران می باشد .

بالا